Jouw uitdaging als projectleider civiele techniek
- Vanaf de eerste dag ben je betrokken bij de civieltechnische voorbereiding en aansturing van projecten, zoals de reconstructie van een complex binnenstedelijk gebied en de (her)inrichting van een bedrijventerrein.
- Vanuit de technisch-inhoudelijke kant ben je betrokken bij projecten en daarbij geef je ook sturing te aan het projectteam. Afhankelijk van je ervaring geef je geheel zelfstandig sturing aan de werkzaamheden of in samenspraak met een meer ervaren projectleider.
- De verschillende werkzaamheden kunnen uitgevoerd worden in opdracht van opdrachtgevende partijen (gemeentes, waterschappen) en aannemers. Dit zorgt steeds weer voor een andere dynamiek met andere betrokkenen en belanghebbenden.
- Ook de contractvormen wisselen elkaar af. Je krijgt te maken met RAW, UAV-gc en D&C projecten.
- De werkzaamheden waar je als (junior) projectleider civiele techniek bij betrokken bent, hebben onder andere betrekking op ontwerpwerkzaamheden, bestekken, het opstellen van kostenramingen, het adviseren bij tenders en bij het beheersbaar maken / houden van projecten. Ook ben je betrokken bij het opstellen van opleverdossiers en contractdocumenten. Daarbij ben je als projectleider degene die stuurt op inhoud en proces.
Wat maakt dit bedrijf zo uniek?
- Het gaat om een middelgroot ingenieursbureau gevestigd in het hart van Brabant, dat met ruim 30 medewerkers betrokken is bij de advisering en begeleiding van projecten binnen de civiele techniek en aanverwante disciplines. Deze projecten worden uitgevoerd voor zowel aannemers alsook overheden. Dit zorgt steeds weer voor een andere manier van werken.
- Onze opdrachtgever is betrokken bij een breed scala aan projecten binnen de civiele techniek, waarbij het technische vraagstuk de basis van vrijwel ieder project vormt. Door de aanwezige kennis op verschillende expertisegebieden kunnen projecten op een integrale manier opgepakt worden. Voor medewerkers biedt dit eveneens verschillende ontwikkelmogelijkheden.
- Binnen de organisatie is veel ruimte en aandacht voor medewerkers. Dit blijkt onder andere uit de verschillende personeelsuitjes die jaarlijks op het programma staan, maar bijvoorbeeld ook door de gezamenlijke lunch die dagelijks plaatsvindt met alle medewerkers en de gezellige weekendborrel.
- In het bijzonder is veel aandacht voor de ontwikkeling van (jonge) medewerkers die de ambitie hebben verder te komen in hun carrière. Op een prettige, mensgerichte manier wordt een ontwikkelpad uitgestippeld waarna je de kans krijgt je eigen dromen te verwezenlijken.
Naar wie zijn we op zoek?
- We zijn op zoek naar een MBO of HBO’er civiele techniek die toe is aan een 2e of 3e stap in zijn of haar carrière.
- Je hebt minimaal 3 tot 8 jaar ervaring in de civieltechnische werkvoorbereiding of projectleiding. Zodoende beschik je onder andere over kennis van verschillende contractvormen.
- Je bent woonachtig in Noord-Brabant (Roosendaal – Breda – Tilburg – Waalwijk – Den Bosch – Oss – Eindhoven – Helmond)
- Tot slot beschik je over goede communicatieve vaardigheden.
Wat hebben we te bieden?
- Een functie gericht op de langetermijn.
- Aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden waarbij het salaris afhankelijk is van opleiding en ervaring.
- Diverse groei- en ontwikkelmogelijkheden. Het middelgrote karakter van de organisatie biedt de mogelijkheid om jezelf op verschillende manieren te ontplooien.
- Door de samenwerking met zowel aannemers als opdrachtgevende partijen ben je actief in een zeer dynamisch speelveld waarbij je voortdurend vanuit een andere rol betrokken bent. Dit maakt de functie nog uitdagender én leerzamer!